人才战略
人才是第一生产力
企业只是一个舞台，人才不仅要组织发现，更需要个人的充分展示。只有能够对各类人才准确识别、恰当使用、精心培养、充分信任、认真呵护，才能形成公司人力资源的更大优势，从而强化公司的核心竞争力。
挖掘人才的更大潜力
公司依靠自己的宗旨和文化、成就与机会、以及政策和待遇，吸引和招揽各类人才。公司在合理的岗位合理安排优秀人才，让每一名员工学有所长，业有所专，在岗位上发挥自己更大优势，也让员工在工作中体会到乐趣和成就感。
共同进步，互利共赢
光明坚持“集体利益高于个人利益、共同价值高于个人价值”的团队精神，致力于打造一支职业经理团队和专业员工队伍，为优秀人才提供广阔的发展空间，为企业的持续发展提供丰富的人力资源和强大的智力支持。
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